【聚焦以人为本立德树医讲好故事】

市中医医院召开职工代表大会

推动医院文化建设高质量发展新格局

2022年3月19日，河池市中医医院召开第二届职工代表大会暨工会第二届会员代表大会第五次全体会议，总结回顾过去一年的工作，准确分析新时期下医院所面临的机遇和挑战，部署2022年新工作目标，审议并举手表决通过了5项工作报告和10项“三重一大”决议，推动医院文化建设高质量发展新格局。

会议由市中医医院副院长韦承生主持，医院党委书记韦克波、院长谭翱等领导班子成员、中层干部、职工代表及特邀代表共102人参加了会议。

会议现场。

职工代表大会主席团。

医院党委书记作总结讲话。

会上，医院院长谭翱作了题为《聚焦以人为本立德树医讲好故事，推动医院文化建设高质量发展新格局》的医院工作报告。报告指出，2021年是市中医医院凝聚力量，筑牢“十二五”“十三五”根基，继往开来、行稳致远的一年。在市委、市人民政府的正确领导下，在市卫生健康委、市中医药管理局的精心指导下，市中医医院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，秉承“发挥中医药利民服务”建院宗旨，紧紧围绕“百姓健康”中心任务和医疗质量与医疗安全中心工作，不辱使命，携手共克时艰，同心砥砺奋进，统筹抓好疫情防控和安全生产，充分发挥医院医生队伍建设主力军和文化建设工会会员主力军赋能勠力前行，实现“十四五”开好局、起好步。

报告客观全面、实事求是地回顾了过去一年的工作亮点，全面总结了医院2021年在医疗服务、疫情防控、学科建设、人才队伍建设、科研教学、环境优化、为民服务、党的建设等方面取得的成绩和存在的不足。准确分析了新时期下医院所面临的机遇和挑战，科学合理部署2022年工作目标，明确工作任务，结合医院实际提出了统筹提升中医药服务功能和综合服务功能的5项发展总体目标和16项工作重点。特别是在强化人才培养、提升医疗质量安全与中医药服务功能、推进学科建设、规范运营管理、强化运行保障等方面，作出了科学的规划与设想，对医院今后的发展方向、发展目标以及工作思路、工作重心具有重要的历史性意义。

会上，与会代表分为4个代表团，秉着对医院发展高度负责的态度，认真听取了各项工作报告，深入了解医院的发展进程以及对未来的展望。代表们对每一个草案进行了分组讨论，大家各抒己见，畅所欲言，提出许多宝贵的意见和建议，切实履行职工代表的职责。

会议举手表决通过了《医院行政工作报告》《工会工作报告》《医院十四五发展规划（草案）》《河池市中医医院章程（修订版）（草案）》《医院2021年财务收支预算执行情况和2022年预算编制情况报告（草案）》《医院奖励性绩效工资考核分配方案及行政后勤绩效管理实施方案补充说明（草案)》《医院岗位聘用管理办法(草案)》《医院高层次急需紧缺人才引进管理办法（草案）》以及“三重一大”事项等。

大会强调，全院干部职工要在医院持续快速发展的当下保持清醒头脑，不躺在“十三五”功劳簿上，统一思想，提高认识新时期新形势新机遇新挑战下所面临的运营发展压力，勇挑重担，奋力前行，踏实迈准2022年“十四五”实干之年步伐。

大会号召，全院干部职工要永葆初心、牢记使命，踔厉奋发、笃行不怠，聚焦新时代党建文化内涵，高位引领推动医院加速高质量发展！

闭幕会上，医院党委书记韦克波致词。他强调，在今年刚刚结束的全国两会上，习近平总书记提出“五个必由之路”和“五个有利条件”，深刻揭示了新时代我们为什么成功、未来我们怎样继续成功的中国密码。今年是党的二十大召开之年，也是市中医医院建院50周年，要想抓好河中医的“有利条件”，走好河中医的“必由之路”，为健康河池发挥中医康养事业担当与贡献，一是要以猛虎下山的锐气开好新局，引导广大职工形成思想统一政治自觉；二是要以虎口拔牙的勇气攻坚克难，聚焦以人为本、立德树医、讲好故事，用心用情解决“急难愁盼”问题，不断增强职工的获得感幸福感和归属感；三是要以如虎添翼的豪气勇往直前，聚焦医院“十四五”规划发展蓝图，奋力谱写医院新时期高质量发展新篇章，为建设新时代中国特色社会主义壮美广西河池篇章贡献河中医力量，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开!（撰稿：莫安青 审稿：覃利芳  莫安青）